Pädagogik

Pädagogik

Mit Kindern zu arbeiten, positiven Einfluss auf ihre Entwicklung und Erziehung zu nehmen, Kinderträume zu verwirklichen, war das einmal Ihr Ziel? Dann lassen Sie sich nicht vom heutigen Zeitgeist ablenken! Setzen Sie Grenzen, wo Grenzen gesetzt werden müssen und widmen Sie sich wieder Ihrem schönen und wertvollen Beruf – Ihrer Berufung!

Pädagogik

Individuelle Teamtrainings & Fortbildungen

Es ist für mich immer wieder schön, neue und interessante Themen und Menschen kennenzulernen. Bestimmen Sie Ihr Thema und den Tag Ihrer TEAM Fortbildung selber, ich komme sehr gerne zu Ihnen ins Haus. Jedes Training wird genau auf Ihr TEAM einzeln aufbereitet, das Vorgespräch ist hierbei genauso wichtig wie das anschließende Training in Ihrem Haus. Meine Trainings sind immer eine Art Persönlichkeitsentwicklung, Prävention “von der Stange” gibt es bei mir nicht. In meinen Seminaren und Trainings werden komplizierte Zusammenhänge überschaubar, wirkungsvoll und erlebbar mit einem kleinen Schuss Unterhaltung präsentiert. Dies ermöglicht maximale Informationsaufnahme innerhalb kurzer Zeit. Dies wiederum verhilft zu einer sicheren und anhaltenden Umsetzung in der Praxis. Beruflich wie privat.

Kostenträger & Elternabend

Sollte Ihr Kostenträger einer Schulung seiner gesamten pädagogischen Einrichtungen in Betracht ziehen, werde ich gerne ein besonderes Angebot für Sie ausarbeiten.

Sie würden gerne Ihre Kita Eltern mit einem Vortrag unterstützen? Zu einem Thema welches Ihnen und Ihrer Elternschaft sehr wichtig ist? Dann fragen Sie mich einfach hier …

Das meist gebuchte Seminar: „Eltern achtsam Grenzen setzen“

Mehr Verantwortung zurück zu den Eltern:
Damit gute Zusammenarbeit zwischen pädagogischem Personal, Eltern und Kindern gelingt, sollte mehr Verantwortung zurück an die Eltern gehen. Sie lernen „richtig“ zu kommunizieren. Klare Aussagen ergeben klares Verstehen. Erkennen Sie, wie weit Sie als pädagogisches Personal wirklich in der Verantwortung stehen? Wo geben Sie zu viel? Wo nehmen andere zu viel?

Lernen Sie, sich Ihrer Verantwortung bewusst zu werden und Grenzen aufzuzeigen.
Ziele der Fortbildung: Lernen Sie,
  • wie der „ANDERE“ uns versteht.
  • „STOPP“ zu sagen, bevor Dämme brechen.
  • „NEIN“ zu sagen, ohne den anderen vor den Kopf zu stoßen.
  • Ihre inneren Kraftquellen zu erschließen und zu nutzen. 
  • Den Eltern wieder mehr Verantwortung zurückgeben Wertschätzende, lösungsorientierte Kommunikation
  • Auseinandersetzungen mit Eltern positiv gestalten 
  • Steigerung der Arbeits- und Lebensfreude
  • Grenzen zu erkennen, diese zu setzen und einzuhalten 
  • Achtsamkeit und Wahrnehmung für die Bedürfnisse aller
Seminar- & Fortbildungsprogramm

“Nimm dir jeden Tag ein klein wenig Zeit, still zu sitzen und in dir zu lauschen, deinem Herzen zuzuhören und zu begreifen, wie dein Herz die Dinge sieht.”

Resilienz im Team

Es gibt Menschen, die nichts aus der Bahn zu werfen scheint. Sie zweifeln nicht, verzweifeln auch nicht an ihrem Schicksal, sondern wachsen sogar daran. Was unterscheidet diese Menschen von den meisten anderen? Resilienz ist die innere Widerstandskraft, Stärke und Eigenmotivation. Die Fähigkeit, schwierige Lebenssituationen ohne anhaltende Beeinträchtigung zu überstehen. Gestärkt aus verschiedensten Situationen herauszugehen. Die Kraft, Motivation und Stärke aus schwierigen Situationen schöpfen.

Resiliente Kinder

Lernen Sie den Kindern durch resilientes Sein, Krisen oder schwierigen Situationen Positives zu entlocken und motiviert eigene Lösungen zu finden. Sorgen Sie als Pädagoge für ein zukünftig glückliches Schulleben. Damit die Kinder ihren Schulalltag gut bewältigen können. Auch Kinder aus Risikofamilien können sich gut entwickeln. Resilientes Verhalten kann man lernen.

Resilient sein bedeutet leichter, glücklicher und positiv zuversichtlicher durch das Leben zu gehen. Das Gegenteil von Resilienz ist Verwundbarkeit.

Ziel der Resilienz Fortbildungen

Lernen Sie als TEAM Krisen ins Positive zu wandeln und positiv gestärkt und motiviert im Job zu sein. Eignen Sie sich mehr psychische Stärke und Widerstandskraft in Belastungs-und Krisensituationen an. Vor allem im Bereich ihrer Arbeit! Denn die Generalforderung lautet Flexibilität. Effektives Resilienztraining dient dazu, Belastungen abzubauen, Ressourcen aufzubauen und es gibt Ihnen die Unterstützung situationselastisch und mit Veränderungen und schwierigen Situationen umzugehen.

Meine Leistungen

Gegründet 2004, ist Karin Liedl Motivation & Stärke ein Unternehmen im Coaching-Bereich. 2009 spezialisierte sich Karin Liedl, Autorin, zertifizierte Trainerin, Persönlichkeits- und Individualforscherin auf Unternehmen und pädagogische Einrichtungen. Seither ist Karin Liedl im Team- und Einzelcoaching tätig mit Schwerpunkt Persönlichkeitsentwicklung, Team Entwicklung, Anti Stress Coaching und Burnout Prävention.

Sie haben Interesse? Kontaktieren Sie mich für eine individuelle Beratung, ich arbeite mit Unternehmen und Privatpersonen gleichermaßen zusammen.

Karin Liedl

Gegründet 2004, ist Karin Liedl Motivation & Stärke ein Unternehmen im Coaching-Bereich. 2009 spezialisierte sich Karin Liedl, Autorin, zertifizierte Trainerin, Persönlichkeits- und Individualforscherin auf Unternehmen und pädagogische Einrichtungen.

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